Terug 
16 september 2025
Gevaarlijke producten: bescherm je teams, wees in orde
Cohezio en Modyva bieden een uitgebreide methodologie en gerichte audits om te voldoen aan de wettelijke vereisten en risico’s in het veld.
Gevaarlijke producten zijn een integraal onderdeel van veel professionele activiteiten, van onderhoudswerkplaatsen en laboratoria tot technische diensten en schoonmaakberoepen. Hoewel ze vaak worden gebruikt, worden ze maar al te vaak gebrekkig beheerd. De oorzaak: ingewikkelde regelgeving, een complex werkterrein en soms onderschatte risico’s.
Om deze uitdagingen aan te gaan, hebben Cohezio, een externe preventiedienst, en Modyva, een expertisebureau voor toxicologie, hun krachten gebundeld om een gestructureerde, praktische aanpak op het terrein te bieden.
Een wettelijke verplichting, maar vooral een kwestie van volksgezondheid
Het Belgische regelgevingskader, dat is afgestemd op de Europese normen, legt een reeks verplichtingen op aan werkgevers wanneer ze gevaarlijke stoffen of mengsels gebruiken. De REACH-verordening (Registration, Evaluation, Autorisation and Restriction of Chemicals), de CLP-verordening over etikettering (Classification, Labelling and Packaging) en de Codex over het welzijn op het werk vormen de basis van deze wetgeving.
Maar naast het naleven van de wetgeving, staat ook de gezondheid van de werknemers op het spel. Herhaaldelijk inademen, risico op brandwonden, chemische incompatibiliteit of cognitieve overbelasting bij onduidelijke procedures: de risico’s zijn talrijk en worden soms onderschat.
Een methodologie die het product van A tot Z volgt
Om een duidelijker beeld te krijgen, hebben Cohezio en Modyva een methodologie ontwikkeld die de volledige levenscyclus van een chemisch product volgt, van aankoop tot verwijdering. Dit maakt het mogelijk om de breekpunten in de organisatie te identificeren en oplossingen op maat voor te stellen.
Deze aanpak stelt ons ook in staat om verder te gaan dan een eenvoudige documentaire audit: elke werkplek wordt geobserveerd, elke procedure wordt in vraag gesteld, elk gebruik wordt vergeleken met de realiteit op het terrein.
Frequente afwijkingen, zelfs in de meest gestructureerde organisaties
Op papier zijn de procedures vaak goed vastgelegd. Maar in de praktijk brengen audits regelmatig grote afwijkingen aan het licht.
Deze fouten zijn zelden opzettelijk. Ze zijn vaak het gevolg van tijdgebrek, onbekend zijn met de verplichtingen of gebrekkige communicatie tussen afdelingen (logistiek, preventie, HR, enz.).
Uitgebreide ondersteuning, ook na de eerste beoordeling
In het licht van deze bevindingen nemen Cohezio en Modyva geen genoegen met het simpelweg aanwijzen van de tekortkomingen. Hun ondersteuning omvat:
- Gepersonaliseerde audits, afhankelijk van de sector, de grootte van het bedrijf en de gebruikte producten;
- Concrete aanbevelingen, gebaseerd op de STOP-preventiehiërarchie (Substitutie, Technische en Organisatorische maatregelen, Persoonlijke bescherming);
- Pedagogische hulpmiddelen, zoals functiebeschrijvingen, visuele signaletiek en taakspecifieke opleidingen;
- Een regelmatige opvolging als onderdeel van het algemene preventiebeleid van het bedrijf.
Om klanten te helpen heeft Cohezio ook een digitale oplossing ontwikkeld die speciaal is ontworpen om de lijst met gevaarlijke producten bij te houden.
Een duidelijke boodschap: in orde zijn is niet slechts een optie
Inspecteurs van het Toezicht op het Welzijn op het Werk (TWW) letten steeds meer op de aanwezigheid van een coherent beleid wat betreft gevaarlijke producten. De administratieve sancties kunnen streng zijn. Bovendien kan de werkgever bij een ongeval aansprakelijk worden gesteld.
Daarom moet anticiperen, structureren en sensibiliseren een prioriteit worden.
“Het is niet genoeg om een map met veiligheidsinformatiebladen te hebben; werknemers moeten weten wat ze moeten doen, met welke producten en onder welke omstandigheden. Gezond verstand moet primeren, maar we hebben ook duidelijke tools en een realistische aanpak nodig,”, legt Regis Schoonvliet, Vice-Directeur Risicobeheer bij Cohezio, uit.
Wil je weten waar je staat?
Wil je weten of jouw beheer van gevaarlijke producten voldoet aan de voorschriften? Neem contact op met onze experten van Cohezio en Modyva om ondersteuning op maat van jouw sector te bespreken.
Neem voor meer informatie contact op met onze experten.
Bescherm je huid: begrijp en voorkom de risico’s van UV-straling
Huidkanker is vandaag de dag de meest voorkomende kanker in België maar ook over de hele wereld genomen is dat zo. Eén van de belangrijkste oorzaken van deze ziekte is de overmatige blootstelling aan ultravioletstralingen (UV), voornamelijk afkomstig van de zon. Het risico is des te hoger voor degenen die buitenwerk uitvoeren, zoals dat het geval is in sectoren zoals de bouw, de landbouw, transport en veiligheid.
Veiligheid op het werk: hoe zorg je dat regels écht worden nageleefd?
Veiligheidsregels en persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM’s) zijn er met een reden: om ongelukken te voorkomen. Toch worden ze in de praktijk vaak genegeerd, zelfs na trainingen en duidelijke instructies. Waarom is dat zo, en wat kunnen werkgevers doen om ervoor te zorgen dat werknemers de regels wél volgen?
De onzichtbare dreiging van tuberculose
Tuberculose (TBC) is een ziekte die door bacteriën wordt veroorzaakt en vooral de longen aantast. Hoewel het aantal gevallen van tuberculose in België afneemt, blijft het in Brussel een groot probleem. Vooral bij Samusocial, een organisatie die sociale noodhulp verstrekt aan o.a. daklozen en asielzoekers, komen ze nog regelmatig in aanraking met TBC.
Verbeter de luchtkwaliteit in je publieke binnenruimtes met Cohezio
De wet van 2022 over de binnenluchtkwaliteit (BLK) voor alle gesloten plaatsen die voor het publiek toegankelijk zijn voorzag aanvankelijk een stapsgewijze, maar snelle invoering. Het doel was dat alle ruimtes tegen 2025, of uiterlijk 2026, gecertificeerd zouden zijn.
De wet van 18 mei 2024 heeft de verplichte invoering van de eisen rond de binnenluchtkwaliteit echter uitgesteld tot 1 januari 2027. Sinds 1 oktober 2024 is het wel al mogelijk om de kwaliteitseisen op vrijwillige basis toe te passen.
Cohezio is je ideale partner voor het analyseren en implementeren van die proactieve aanpak. Onze hulp gaat verder dan louter voldoen aan wettelijke verplichtingen en zal een boost geven aan je imago en reputatie.
Strengere regels voor rijden onder invloed van verdovende middelen
Op 1 oktober zijn de regels rond het rijden onder invloed van verdovende middelen strenger geworden. Dit heeft ook een impact op werkgevers.
Veilig fietsen naar het werk
Tijdens de Week van de Mobiliteit wordt extra nagedacht over een duurzame manier om zich te verplaatsen. We kennen de verschillende alternatieven voor Koning Auto, zoals bijvoorbeeld de fiets. Maar dit vraagt ook om extra aandacht en preventie, vooral voor werknemers die dagelijks met de fiets naar het werk pendelen.
Wet rond binnenluchtkwaliteit in de voor het publiek toegankelijke besloten ruimten: Update
Nieuwe wetgeving rond binnenluchtkwaliteit in de voor het publiek toegankelijke besloten ruimten. In een K.B. worden de verplichtingen rond risicoanalyses en luchtkwaliteitsmeters nader omschreven (deze zullen echter vooralsnog enkel vrijwillig worden toegepast).
Versoepelde regels voor gemeenschappelijke interne diensten
De wetgeving omtrent het oprichten van een gemeenschappelijke interne dienst voor preventie en bescherming op het werk (IDPBW) door verschillende werkgevers werd in mei 2024 gewijzigd door een nieuw Koninklijk Besluit.
Bedoeling is om de oprichting van een dergelijke gemeenschappelijke IDPBW te vereenvoudigen. Nieuw is dat er een onderscheid wordt aangebracht tussen kleine en grote gemeenschappelijke interne diensten. Voornamelijk voor de kleine gemeenschappelijke interne diensten wordt de oprichting eenvoudiger.
Veiligheid op het werk: Het dragen van korte broeken bij warm weer
Met de zomerse hitte in volle gang, kan de verleiding om comfortabelere kleding te dragen op het werk, zoals korte broeken, toenemen. Echter, terwijl het dragen van korte broeken verlichting kan bieden tijdens warme dagen, zijn er belangrijke veiligheidsaspecten om in gedachten te houden, vooral op de werkplek.
Jobstudenten en veiligheidsrisico's
De schoolvakanties zijn traditioneel periodes waarin werkgevers een beroep doen op jobstudenten. Studenten kunnen echter niet op om het even welke werkpost worden ingezet. Bereid je als werkgever goed voor en zorg ervoor dat je alle veiligheidsmaatregelen in acht neemt.