Législation Sécurité

En janvier 2026, une nouvelle version de la norme ISO 3941 relative aux classes de feu a été publiée. Cette version révisée introduit une nouvelle catégorie : la classe de feu L, dédiée aux incendies impliquant des batteries lithium-ion.

6 mars 2026
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Législation

Contact après 4 semaines d’incapacité de travail: une obligation du RIT 2.0, encore plus accentuée dans le RIT 3.0

6 mars 2026

Plus une personne est absente longtemps, plus la probabilité de reprise du travail auprès du même employeur est faible, et plus la personne se trouve éloignée du marché du travail. Si aucune intervention n’est prévue par le biais d’un accompagnement professionnel axé sur la réintégration, la probabilité de réactivation chute à 50 % après 3 mois d’incapacité de travail.

6 mars 2026
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Santé

Changement d’heure : Impact sur votre sommeil et votre bien-être

6 mars 2026

Deux fois par an, le passage à l’heure d’été ou à l’heure d’hiver vient modifier nos repères temporels. Si ce décalage peut sembler anodin, une simple heure en plus ou en moins, il perturbe en réalité un système biologique extrêmement précis: notre horloge interne. Les conséquences sur le sommeil et le bien-être général sont bien réelles, même si leur intensité varie d’une personne à l’autre.

6 mars 2026
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Corporate

Notre centre Cohezio à Liège déménage !

20 février 2026
20 février 2026
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Santé Bien-être mental

Ergophobie: Quand le travail devient source de peur

20 février 2026

Ne pas aimer son travail est une chose. Mais ressentir une peur profonde et incontrôlable à l’idée d’y retourner en est une autre. L’ergophobie est une réalité qui mérite toute notre attention.

20 février 2026
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Législation Bien-être mental

Une nouvelle procédure visant à prévenir l’incapacité de travail: Prévention de l’absentéisme

20 février 2026
20 février 2026
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Législation

Plan de formation 2026 : obligations légales et échéances à respecter

20 février 2026

En Belgique, toutes les entreprises qui occupent 20 travailleurs ou plus doivent chaque année établir un plan de formation structuré. Cette obligation vise à formaliser et planifier les actions de développement des compétences au sein de l’entreprise.

20 février 2026