De wet van 2022 over de binnenluchtkwaliteit (BLK) voor alle gesloten plaatsen die voor het publiek toegankelijk zijn voorzag aanvankelijk een stapsgewijze, maar snelle invoering. Het doel was dat alle ruimtes tegen 2025, of uiterlijk 2026, gecertificeerd zouden zijn.
De wet van 18 mei 2024 heeft de verplichte invoering van de eisen rond de binnenluchtkwaliteit echter uitgesteld tot 1 januari 2027. Sinds 1 oktober 2024 is het wel al mogelijk om de kwaliteitseisen op vrijwillige basis toe te passen.
Cohezio is je ideale partner voor het analyseren en implementeren van die proactieve aanpak. Onze hulp gaat verder dan louter voldoen aan wettelijke verplichtingen en zal een boost geven aan je imago en reputatie.
Tarieven 2025 van externe diensten
De tarieven van de Externe Diensten voor Preventie en Bescherming op het Werk worden in 2025 geïndexeerd met 2%. De spilindex werd namelijk één keer bereikt in 2024.
Worksafe Namen 2024: een recordeditie en een marketing award voor Cohezio
Op 28 november vond het evenement Worksafe plaats in Namen Expo, een beurs over gezondheid en veiligheid op het werk. Een editie die zowel voor de organisatie als voor Cohezio een groot succes was! Een kleurrijke editie die nieuwe hoogten bereikte met recordcijfers, waaronder 86 exposanten gespecialiseerd in welzijn, gezondheid en veiligheid op het werk en meer dan 1187 bezoekers, wat 28% meer is dan in 2023.
Pink is the new blue: doe op 20 januari 2025 ook mee met Pink Monday
Pink Ribbon strijdt al jaar en dag tegen borstkanker. Op 20 januari 2025 doen we dat in het bijzonder door aandacht te vragen voor het onderwerp op de werkvloer. De derde maandag van het jaar staat algemeen gekend als ‘Blue Monday’, de meest deprimerende dag van het jaar. Pink Ribbon en Cohezio doen daar niet aan mee en dopen 20 januari 2025 om tot Pink Monday! Een dag waarop we borstkanker bespreekbaar willen maken op de werkvloer.
Dossier: Van vrijwilliger tot jobstudent, een gids voor werknemerscategorieën
De welzijnswet is van toepassing op alle werknemers, al zijn er voor bepaalde categorieën bijkomende regels. Of je nu een werkgever bent die zijn wettelijke verplichtingen wil nakomen, of een werknemer die zijn rechten wil kennen, dit artikel biedt een helder overzicht van de diverse bijzondere werknemerscategorieën.